El año 2023 ha sido declarado Año de las Habilidades por la Comisión Europea. Actualmente, más de las tres cuartas partes de las empresas de la UE informan de dificultades para encontrar trabajadores con las habilidades necesarias, y las últimas cifras de Eurostat sugieren que solo el 37 % de los adultos reciben formación de forma regular. El Índice de Economía y Sociedad Digitales muestra que 4 de cada 10 adultos y una de cada tres personas que trabajan en Europa carecen de habilidades digitales básicas. Además, ya en 2021, 28 ocupaciones que van desde la construcción y la atención médica hasta la ingeniería y TI tenían escasez, lo que muestra una demanda creciente de trabajadores altamente calificados y poco calificados. También hay una baja representación de mujeres en profesiones y estudios relacionados con la tecnología, ya que solo 1 de cada 6 especialistas en TI y 1 de cada 3 graduados en STEM son mujeres.
También en el área del software y las soluciones de SAP, muchas empresas tienen cada vez más dificultades para encontrar empleados con las habilidades necesarias. Sobre todo porque, según un estudio de Qiu et al. (2020) el éxito en el software y las soluciones de SAP no solo depende del conocimiento, sino sobre todo de la experiencia y una comprensión más profunda de las relaciones y los procesos. Sin embargo, muchas taxonomías de habilidades no cubren adecuadamente las habilidades de SAP. En la base de datos europea ESCO (European Skills, Competences, Qualifications and Occupations) solo hay 4 habilidades SAP. En contraste, ya hay 27 habilidades de SAP en la base de datos de habilidades de Lightcast y en la base de datos de EE. UU. O*NET OnLine al menos 34.
Para averiguar qué habilidades de SAP tendrán una demanda particular en 2023, analicé las bases de datos de habilidades relevantes (ESCO, O*NET), así como publicaciones de trabajo, redes sociales, tendencias de Google y publicaciones de blog, tutoriales y páginas en la comunidad de SAP. . Para mi estudio, distinguí entre cinco categorías de habilidades de SAP:
En el grupo de categorías, identifiqué las áreas de habilidades de SAP más importantes en función de las ofertas de trabajo, las tendencias de Google y las publicaciones de la comunidad de SAP. Los productos y áreas con mayor demanda de habilidades SAP se muestran en la tabla 1. Es importante señalar que cada área, como ABAP o SAP Business Technology Platform (BTP), incluye nuevamente varias habilidades más específicas.
Tabla 1: Categorías, productos y áreas con alta demanda de habilidades SAP
En línea con el Año Europeo de las Habilidades, SAP no solo ofrece capacitación dirigida por un instructor, sino también cursos en línea abiertos y gratuitos y viajes de aprendizaje para desarrollar habilidades relevantes de SAP. A continuación se muestran algunos ejemplos de habilidades con alta demanda.
Habilidades en programación
ABAP sigue siendo, con mucho, la habilidad de programación de SAP más importante, seguida de SAP Fiori y SAPUI5. Las habilidades básicas de ABAP incluyen el uso de declaraciones ABAP básicas, el análisis de programas con el depurador ABAP o la llamada a módulos de funciones.
Plataforma SAP y habilidades tecnológicas
SAP Business Technology Platform (SAP BTP) reúne datos y análisis, inteligencia artificial, desarrollo de aplicaciones, automatización e integración en un entorno de nube unificado.
Habilidades de aplicaciones empresariales de SAP
SAP ofrece varios productos y soluciones. SAP S/4HANA Cloud, edición pública, es un ERP en la nube listo para ejecutar que ofrece las últimas mejores prácticas de la industria e innovación continua.
Grandes habilidades de datos y análisis
Big Data es el océano de información en el que nadamos todos los días. Big Data se define como “grande” no solo por su volumen, sino también por la variedad y complejidad de su naturaleza. Por lo general, supera la capacidad de las bases de datos tradicionales para capturarlo, administrarlo y procesarlo. SAP Analytics Cloud es una solución de nube única para inteligencia comercial y análisis predictivo.
Habilidades Metodología SAP
SAP Activate proporciona una metodología guiada para implementar, adoptar y extender nuevas capacidades de SAP en una organización.
Estos son solo algunos ejemplos de habilidades de SAP con alta demanda. ¿Cuáles cree que son las habilidades SAP más importantes para 2023? ¡Házmelo saber en los comentarios!
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