
No estoy seguro de su estado laboral en 2023, pero me encontré, llamémoslo ‘subempleado’ a falta de un término mejor.
Sabía que este sería el caso en octubre del año pasado y comencé a hacer sondeos con las personas normales a las que llego en estos tiempos. Por supuesto, llegó la Navidad y, entre algunos proyectos pequeños, seguí buscando el próximo gran proyecto.
Ahora, nos estamos acercando al final del primer trimestre y todavía estoy enviando mi CV aquí y allá, recibiendo promesas de ‘un gran proyecto próximamente’. En la mayoría de los casos los grandes proyectos son una propuesta que las grandes consultoras están sacando y necesitan e
personal extra para llenar los vacíos, pero no quieren aceptarlo hasta que la certeza de tener un proyecto junto con sus costos y ganancias se centre en los libros.
Por supuesto, el mundo está en todo tipo de flujo en este momento con la FAANGS derramando mucho talento. Las guerras y los rumores de guerras, las subidas de tipos de interés y un mundo que se recupera de una pandemia ciertamente han cambiado las cosas.
Parecería que es un mercado de compradores en este momento. Muchos trabajos obtienen muchos CV a las pocas horas de su publicación. Luego hablo con otros que están luchando por encontrar talento para cierto conjunto de habilidades.
Me encantaría saber cómo te va. ¿Estás buscando tu próximo concierto? ¿Se ha visto afectado por el reciente “reequilibrio” de la fuerza laboral? ¿Qué estás haciendo para sobresalir entre la multitud?
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